Community Update

World Pulse Toolkits Available!

At World Pulse, we recognize the need for ongoing learning—for you and for your community! Our toolkits are all available here.

We are especially excited to share our signature Citizen Journalism and Digital Empowerment Curriculum. Start learning today!

Afrique: Femmes Et Politique - L'influence En Politique N'est Pas Une Affaire De Quotas

Source: All Africa

"Les Africaines sont de plus en plus nombreuses à entrer en politique mais leur pouvoir reste limité.

Plus que jamais, les femmes Africaines assument es charges publiques, y compris aux postes les plus prestigieux. Au Malawi, Joyce Banda est devenue la deuxième femme africaine pour accéder au poste de président après son homologue libérienne, Ellen Johnson-Sirleaf.

Par ailleurs, des pays comme le Zimbabwe et la Gambie ont des femmes pour vice-présidentes. Malheureusement, leur influence en politique reste limitée. Jocelyne Sambira explique pourquoi dans son article sur les femmes et la politique des quotas.

« Si vous voulez avoir de l'influence en politique, il faut d'abord peser sur la formulation des politiques ». Ainsi s'exprimait récemment Betty Kaari Murungi, une militante pour la justice sociale, devant un parterre de femmes entrepreneurs et directrices d'entreprise à Nairobi, (Kenya).

Avocate de profession et directrice de Urgent-Action Fund Africa, une association féministe de défense des droits de l'homme, Mme Murungi exerce aussi des responsabilités au sein de la Commission Vérité et réconciliation du Kenya, dont elle a été vice-présidente.

Plusieurs femmes de l'envergure de Mme Murungi étaient présentes lors du sommet S.H.E. (She Helps Empower) qui s'est tenu à Nairobi en juin dernier pour donner aux femmes la possibilité de partager des conseils pratiques sur la manière de faire progresser leurs entreprises et leurs carrières.

Pour la Kényane Carol Odera, gourou de la mode et journaliste pour le magazine True Love, « femmes et affaires font bon ménage. Nous ne sommes pas ici pour remplir des quotas, explique-t-elle. La moitié du ciel nous appartient, ... sauf pour les postes de direction ».

La « moitié du ciel »

Selon les Nations Unies, les femmes représentent un peu plus de la moitié de la population mondiale. Pourtant leur accès aux ressources, à l'éducation et aux revenus n'est pas à la hauteur de ce chiffre. Les femmes constituent souvent l'épine dorsale des sociétés auxquelles elles appartiennent et constituent la grande majorité des travailleurs agricoles.

Selon le Programme alimentaire mondial, huit travailleurs sur dix dans le secteur agricole en Afrique sont des femmes et celles-ci sont les seuls soutiens de famille dans un tiers des foyers africains. Les femmes sont aussi plus nombreuses que les hommes à travailler dans le secteur informel.

Même si très peu d'études existent à leur sujet, le nombre d'entreprises africaines dirigées par des femmes, est en augmentation. C'est ce qu'explique Maxwell Awumah de SciDev.Net, un site d'information consacré au rôle de la science et de la technologie dans le développement.

Bien que le secteur informel offre la possibilité de générer des revenus raisonnables, la Banque africaine de développement note que la plupart des travailleurs de ce secteur ne disposent pas de revenus sûrs ni de protection sociale.

L'Organisation internationale du Travail qualifie d'ailleurs ce groupe, essentiellement composé de femmes, de « travailleurs pauvres ».

Malgré l'augmentation considérable du taux d'inscription des filles dans les écoles primaires et secondaires (et dans l'enseignement supérieur, compte non tenu de l'Afrique subsaharienne), le nombre d'emplois détenus par des femmes n'augmente pas. Pour la Banque mondiale, le faible niveau d'emploi des femmes est préoccupant.

De nombreuses Africaines ont gravi les échelons en tant qu'activistes ou grâce à leurs compétences entrepreneuriales. La Sénégalaise Magatte Wade, par exemple, est présidente-directrice général d'une entreprise qui fabrique des boissons à base de plantes, ainsi que des cafés et des thés biologiques qui se vendent partout aux États-Unis.

En 2011, l'entreprise de Magatte Wade, Adina, faisait plus de 3 millions de dollars de chiffre d'affaires annuel selon un document de recherche établi sous la direction du Programme des Nations Unies pour le développement.

Bien qu'un rapport de la Banque mondiale sur la main-d'oeuvre féminine affirme que la participation de ces dernières à l'économie devrait les encourager à une plus grande participation politique, ceci reste l'exception en Afrique.

Quotas par sexe

ONU-Femmes, l'entité des Nations Unies pour l'égalité des sexes, note qu'aussi bien au sein du corps politique que dans les conseils d'administration, les femmes donnent rarement leur avis pour les décisions qui les concernent.

Pour améliorer cette situation, la plupart des pays en développement ont instauré des quotas et d'autres mesures spéciales et temporaires, comme la désignation de sièges réservés aux femmes pour leur permettre de gravir les échelons politiques.

Cette tendance s'est développée suite à la Quatrième Conférence mondiale sur les femmes qui s'est tenue à Pékin en 1995. Près de 20 % des parlementaires à travers le monde sont désormais des femmes selon le rapport 2013 sur les objectifs du Millénaire pour le développement.

Certains pays font mieux que d'autres. Suite à une campagne électorale très suivie au Kenya en mars 2013, un cinquième des sièges du Parlement sont allés à des femmes, dont le nombre dans cette institution a ainsi doublé.

Au Rwanda, 51 % des législateurs sont des femmes, le pourcentage le plus élevé au monde (voir l'article d'Afrique Renouveau intitulé « NEPAD : les Africaines s'imposent »). L'Afrique du Sud est en troisième position avec 44 % de femmes au Parlement.

Le nombre croissant de femmes parlementaires n'est pas le seul signe encourageant pour l'égalité des sexes en Afrique, écrit Rainitou Sow pour Make Every Woman Count, une organisation qui œuvre pour l'autonomisation des femmes. La plupart des pays ont désormais des politiques d'égalité des sexes que les ministères sont chargés d'appliquer.

Il semble d'ailleurs que ces efforts payent. Plus que jamais, les Africaines assument des charges publiques, y compris aux postes les plus prestigieux. Au Malawi, Joyce Banda est devenue la deuxième femme africaine à accéder au poste de président après son homologue libérienne Ellen Johnson-Sirleaf."

Licence de l'article: Copyright - Titulaire de la licence de l'article: All Africa

Downloads

Magazine »

Read global coverage through women's eyes

PHOTO ESSAY: The Dreams in Their Eyes

PHOTO ESSAY: The Dreams in Their Eyes

Community »

Connect with women on the ground worldwide

On Women's Agency in Southern Africa

On Women's Agency in Southern Africa

Campaigns »

Be heard at influential forums

WWW: Women Weave the Web

WWW: Women Weave the Web

Programs »

Help us train women citizen journalists

World Pulse Voices of Our Future

World Pulse Voices of Our Future

Blog »

Read the latest from World Pulse headquarters

Welcome, Women in the World!

Welcome, Women in the World!

Partners »

Join forces with our wide network of partners

Nobel Women's Initiative

Nobel Women's Initiative